ah_groupsite_slider_start_eventtech

Travailler pour Adam Hall Group

Celui qui travaille chez Adam Hall, veut faire bouger les choses. Actif au plan international, enraciné au plan régional. Expérimentez l'esprit particulier du groupe Adam Hall.

Culture d’entreprise & Philosophie

Les collaborateurs d’Adam Hall sont animés par l’envie d’aller de l’avant, d’apporter une contribution active au changement et de mettre leur personnalité et leurs forces personnelles au service de cette ambition. Une équipe qui fonctionne aime relever les défis, fait preuve d'initiative et reste motivée dans la durée. C’est une certitude : si ces conditions ne sont pas toujours remplies dans d’autres entreprises ou domaines, chez Adam Hall elles sont toutes réunies, à savoir un véritable esprit d’équipe et de collégialité, une curiosité et un intérêt qui dépassent le cadre d'un projet donné, des consignes claires et une liberté de création.

Il faut être honnête : ce n'est pas un pensum de s'intéresser aux techniques événementielles, audio et d’éclairage en dehors du travail, que ce soit en tant que musicien dans un groupe, comme technicien du son ou d’éclairage sur des concerts de la région ou tout simplement comme amateur de musique. Chez Adam Hall, cet état d’esprit est perceptible au quotidien. Logisticiens, responsables marketing, chefs de services, commerciaux et direction : tous œuvrent dans le même sens et sont animés par une même passion.

Des activités internationales & Un ancrage régional

image alt
Rares sont les entreprises qui mettent effectivement en œuvre ce principe, pourtant souvent cité. Dans le cas d’Adam Hall, il correspond à une réalité. Les nouveaux showrooms inaugurés en Pologne, à Singapour et à Barcelone, ainsi que la création de la société Adam Hall Asia Pte Ltd. témoignent clairement du développement des activités internationales. Nos racines sont cependant profondément ancrées dans la région de Francfort-sur-le-Main (Neu-Anspach, Hesse, Allemagne), où est établi notre siège. Plus de 70 % de nos collaborateurs viennent de la région ou vivent à proximité. Nos employés sont attachés à la région et à leurs habitants.

C’est pourquoi Adam Hall soutient plusieurs clubs sportifs et associations culturelles des localités environnantes, avec un accent particulier sur l’enfance et l’adolescence. Bien entendu, l’engouement pour le sport ne doit pas effacer l’intérêt pour la musique. Adam Hall sponsorise ainsi notamment des festivals en plein air dans la région, ainsi que d’autres événements musicaux, et fournit également du matériel aux crèches.

image alt

Vie professionnelle & Famille

La conciliation de la famille, des loisirs et de la vie professionnelle joue un rôle de plus en plus important pour les employés. Lors des entretiens de recrutement, de nombreux candidats n’hésitent pas à aborder ouvertement ce sujet central. C’est une bonne chose selon nous ! La conciliation de la famille et du travail a toujours fait partie intégrante de la culture d’entreprise d’Adam Hall.

Pour nous, le temps de travail fixé par contrat n’est pas une donnée abstraite, mais une véritable valeur de référence à laquelle nos collaborateurs peuvent se fier. Nous le savons : la vie professionnelle, la famille et les loisirs ne sont pas incompatibles. Ils doivent au contraire être combinés pour obtenir le juste équilibre pour pouvoir s'investir avec passion, énergie et enthousiasme dans tous les domaines de la vie.

Chez Adam Hall, nous sommes systématiquement à l’écoute de nos collaborateurs.

image alt

Travail & Santé

Chez Adam Hall Group, le bien-être des collaborateurs nous tient à cœur. Notre système interne de gestion de la santé stimule les capacités physiques et mentales de nos collaborateurs. Nous mettons l’accent sur l’encouragement de l’initiative personnelle pour la préservation d'une bonne santé – à savoir la pratique sportive ou des programmes d’alimentation spéciaux. Nous disposons de notre propre restaurant à notre siège de Neu-Anspach, géré avec notre partenaire vivanti Systemgastronomie.

Des plats équilibrés, variés et sains permettent à nos collaborateurs de faire le plein d’énergie avant de reprendre le travail après la pause. Café, thé et eau sont mis à disposition de tous les collaborateurs gratuitement.

Dans le domaine de la sécurité du travail, il s’agit avant tout de veiller à l’ergonomie des postes et des procédures de travail. Nous garantissons à chaque employé un poste de travail ergonomique et moderne. Nous organisons par ailleurs des formations régulières sur le sujet.

Le football, le jogging ou encore la marche nordique comptent parmi nos sports de prédilection. Les matches amicaux, les joggings collectifs et la participation à des courses populaires constituent une alternative au sport individuel ou pratiqué en club. Ces occasions permettent non seulement de se détendre et de faire une coupure avec le travail quotidien, mais favorisent aussi l’esprit d’équipe des participants.

image alt

Évolution & Carrière

Les collaborateurs motivés ont besoin de perspectives, que ce soit à titre individuel ou au niveau de l’entreprise. Même les meilleurs peuvent stagner, surtout dans un secteur aussi innovant, dynamique et mû par le progrès technologique tel que celui des techniques événementielles. Adam Hall affiche une croissance constante et offre à ses collaborateurs un large éventail de possibilités d’évolution régionales et internationales. Cela passe par des formations continues spécialisées, des cours d’anglais ciblés ou encore des missions temporaires ou de longue durée sur l’un de nos sites à l’étranger.

Cependant, même sans mission à l’étranger, les collaborateurs internationaux se réunissent à intervalles réguliers, à l’occasion de nombreux salons internationaux, de manifestations internes et de séminaires. Nous favorisons ces échanges de façon ciblée et nous réjouissons des synergies qui en résultent pour les projets actuels et futurs.

image alt

Diversité des secteurs

Nos marques et nos produits sont devenus incontournables dans de nombreux domaines et secteurs d’activité. On les retrouve sur les scènes de concert, dans les théâtres, les clubs et les studios de télévision, mais aussi dans des musées, des centres de conférence et des centrales d’entreprise, que ce soit dans l’industrie ou dans des espaces publics. Par conséquent, nous nous devons de proposer un vaste portefeuille de produits et services qui soit adapté aux visages multiples de notre clientèle. Des revendeurs spécialisés aux gros tourneurs, des stations de radio aux architectes, en passant par les musiciens professionnels et les groupes amateurs. Pour les collaborateurs, cette diversité fait tout l’attrait du travail quotidien chez Adam Hall.

image alt

Postulez dès maintenant

Le travail ne manque pas. Attelons-nous à la tâche. Trouvez votre voie avec les offres d’emploi.

Votre contact

Sarah Drexel
Human Resources Manager